Sobre EdZola

Inadaptados con una misión.

Parte tecnólogos, parte profesionales del sector social. Completamente obsesionados con crear cosas que generen impacto.

Equipos de organizaciones sociales y de tecnología juntos en Social Impact Circle, organizado por EdZola

Manos colocando pósits durante un taller

Una conversación en grupo reducido en Social Impact Circle

2020fundada en Coimbatore, India

100+organizaciones acompañadas

150+sistemas creados

5+países alcanzados

Cómo empezó

Personas fuertes, sistemas débiles.

Las organizaciones que hacen algunos de los trabajos más difíciles de la sociedad seguían funcionando con hojas de cálculo, hilos de WhatsApp y procesos manuales. La intención era firme. La infraestructura, no.

EdZola nació para cerrar esa brecha, y ese sigue siendo el trabajo: sistemas que reducen el caos, aportan claridad y ayudan a crecer a los equipos movidos por una misión.

Sin financiación externa, y a mucha honra.Nunca hemos recibido inversión externa. Crecemos junto a nuestros aliados y medimos nuestro éxito por la fortaleza de las organizaciones a las que servimos.

2016
Construyendo en Zoho
Akshay, nuestro fundador, aprende como ingeniero en Zoho cómo se diseña y se opera software a gran escala.
2018
Enseñando con Teach For India
En el aula de una escuela pública, ve lo que ocurre cuando personas fuertes se ven obligadas a trabajar con sistemas débiles.
2020
Nace EdZola
En plena pandemia. Uno de los primeros sistemas mantuvo en marcha Mitti Café mientras más de 40 de sus locales estaban cerrados.
2024
Chevening Award
Akshay recibe el Chevening Award por el trabajo en EdZola, y empezamos a construir una empresa social global con base en la India.
Hoy
Más de 150 sistemas y 100 organizaciones
Seguimiento de programas, captación de fondos, IA de voz, protección de datos y agentes de IA, en cinco países. Lee nuestra tesis fundacional →

Lo que nos une

Seis valores con los que contratamos y trabajamos.

Empatía

Entendemos la realidad de las organizaciones sociales porque la hemos vivido. Detrás de cada dato hay una persona.

Primero, el impacto social

Existimos para que las organizaciones de impacto sean más eficaces, no para crecer por crecer.

Resolución de problemas

No vendemos herramientas. Buscamos la forma más sencilla e inteligente de arreglar lo que de verdad no funciona.

Mentalidad de crecimiento

Nos comprometemos a seguir aprendiendo, como personas y como empresa. Creemos en el poder del «todavía no».

Curiosidad

Preguntamos antes de construir y estamos abiertos a ideas vengan de donde vengan.

Búsqueda de la excelencia

Exigencia en cada fase, cada lanzamiento y cada incidencia de soporte.

El equipo

Las personas que construirán contigo.

Ingenieros, consultores y responsables de proyecto que se han sentado con equipos de campo, han revisado hojas de cálculo a las 11 de la noche y se han quedado hasta el lanzamiento.

**Kavitha B**Responsable de Asesoría e Implantación DPDP

**Parthiban**Responsable de Iniciativas de IA

**Manikandan**Responsable de Implantación de Soluciones

**Rajeev**Responsable de Implantación de Soluciones

**Aristo Raj**Ingeniero de software sénior

«Han demostrado un firme compromiso para entender y resolver los retos concretos a los que nos enfrentamos. El equipo responde rápido y se toma en serio los plazos, lo que hace que nuestra colaboración sea fluida y eficaz».

Pooja, responsable de Excelencia Empresarial, Trust for Retailers and Retail Associates of India (TRRAIN)

Social Impact Circle

Construimos en abierto, con el sector.

Social Impact Circle es la comunidad que creamos para reunir en una misma sala a organizaciones sociales con vocación tecnológica y a quienes construyen Tech4Good. Casi todo lo que el sector aprende sobre tecnología se queda dentro de una sola organización. SIC es donde se comparte, errores incluidos.

Aprender. Qué está cambiando en la tecnología y en el sector social.
Compartir. Qué funcionó, qué no y qué no hace falta volver a construir.
Conectar. Con otras organizaciones sociales y aliados Tech4Good, para actuar juntos.

Una mesa redonda en Social Impact Circle

Únete

Lidera. Aprende. Crece.

Buscamos personas que quieran crear tecnología que ayude a las organizaciones sociales a hacer su mejor trabajo, en EdZola y en nuestros productos, como Zolabs y ZolaShield. Aquí no dejarás de aprender.

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Más sobre cómo trabajamos.

Nuestro métodoImpactOS → Pódcasts, vídeos, prensaNoticias y prensa → Ensayos y guías de campoCómo pensamos →

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Nace EdZola

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